Трудовые отношения (страница 9)

Каждый материал рубрики посвящен решению практических задач в рамках трудовых правоотношений на предприятии. В рубрике содержатся образцы и формулировки документов, практические советы и примеры.

Вопрос: У работников суммированный учет рабочего времени с квартальным учетным периодом. Как учитываются переработки — по результатам квартала или в каждом месяце?
Вопрос: Рабочие строительной организации со сдельной оплатой труда привлекаются по приказу нанимателя для работы в выходные дни и сверхурочное время. Как в соответствии с...
Вопрос: Работник принят на работу юрисконсультом и проработал 10 месяцев. Можно ли назначить его на должность ведущего юрисконсульта?
Вопрос: Можно ли экономисту строительной организации, у которого есть высшее образование и нет стажа работы, присвоить квалификационную категорию?
В редакцию журнала поступили вопросы, касающиеся порядка поручения работникам на определенный период времени дополнительной работы, связанной с механизированной косьбой г...
banner
Будьте среди своих и развивайтесь вместе с лучшими и журналом ЮРИСТ!
За 4 месяца 2018 г. всего по республике органами Департамента государственной инспекции труда выявлено 2 267 нарушений: по вопросам ведения трудовых книжек — 476; оплаты...
На практике многие строительные организации нуждаются в выполнении определенных видов работ, для чего привлекаются специалисты, не находящиеся в штате предприятия. При эт...
Трудоустройство и увольнение работников, являющихся молодыми специалистами, зачастую вызывает немало затруднений. Рассмотрим, какие особенности следует учесть юристам стр...
Какие проблемы создает предоставление работнику дополнительного трудового отпуска за работу с вредными условиями труда без оснований? Можно ли уменьшить работнику продолж...
Обязанными лицами являются родители, которые возмещают государству расходы на содержание детей в случаях, предусмотренных ч. 1 п. 8 Декрета Президента Республики Беларусь...
Государство поощряет граждан, которые регулярно сдают кровь на добровольных основаниях, предоставляя им определенные гарантии и компенсации, в том числе в сфере трудовых...
Вопрос: Можно ли изменить работнику режим рабочего времени на 1–2 дня и как это правильно оформить?
Вопрос: На какое максимальное время в рамках ненормированного рабочего дня наниматель может привлечь сотрудника к работе сверх нормы рабочего времени?
Вопрос: Требуется ли оформлять приказ о командировании сотрудника в соседний город (район) на небольшое расстояние (5–10 км)?
Вопрос: Требуется ли оплачивать однодневные командировки сотруднику при его нахождении в командировке неполный рабочий день?
При проверке организаций органы Департамента государственной инспекции труда довольно часто выявляют нарушения, связанные с порядком предоставления трудовых отпусков. Ста...
В статье рассмотрена проблемная ситуация, возникшая в строительной организации в связи с обращением работника к руководителю организации с просьбой установить неполное ра...
В статье рассмотрим ситуацию, когда строительная организация зарегистрирована в г. Минске, а ее обособленное структурное подразделение (отделение) находится в другом насе...
Законодательством предусмотрено, что каждая из сторон, заключивших контракт, обязана предупредить другую сторону о продлении либо непродлении контракта не позднее чем за...
Заполнение трудовых книжек — тот еще квест для нанимателя. Ведь все записи, вносимые в трудовые книжки работников, должны в полной мере соответствовать требованиям нормат...