Одним из видов срочных трудовых договоров является трудовой договор с лицами, принимаемыми на работу в связи с призывом работников из числа молодых специалистов, молодых...
Отвечаем на еще один вопрос, поступивший к нам в редакцию, который касается молодых специалистов: «Можно ли молодому специалисту менять существенные условия труда? И можн...
В редакцию журнала поступил вопрос: «Молодой специалист распределен в строительную организацию. Но, прибыв по месту работы, он написал заявление, что готов приступить к р...
Какие особенности целевой подготовки специалиста необходимо учитывать при заключении соответствующего договора и в процессе обучения специалиста, чтобы правильно оценить...
В редакцию журнала «Юрист в строительстве» поступил такой вопрос: «Наниматель принял на работу несовершеннолетнего (17 лет) выпускника лицея строителей для обязательной о...
Трудоустройство и увольнение работников, являющихся молодыми специалистами, зачастую вызывает немало затруднений. Рассмотрим, какие особенности следует учесть юристам стр...
При приеме на работу молодых специалистов, молодых рабочих (служащих) (далее — молодые специалисты) нанимателю следует учитывать особенности оформления трудовых отношений...
Принимая на работу молодых специалистов, молодых рабочих (служащих) (далее — молодые специалисты), наниматель должен учитывать особенности правового статуса данной катего...