Как правильно предоставить работнику дополнительный свободный от работы день в месяц
В соответствии с частями первой и третьей ст. 265 ТК работники имеют право на предоставление им одного дополнительного свободного от работы дня в месяц.
Каким категориям работников может быть предоставлен один дополнительный свободный от работы день в месяц с оплатой за счет средств государственного социального страхования? Как проверить наличие оснований для предоставления этого дня и как оформить его предоставление? Ответы на данные вопросы — в приведенной ниже статье.