Мысли, приводящие к больничному листу: психология «ноцебо»

Мысли, приводящие к больничному листу: психология «ноцебо»

Не секрет, что каждый руководитель хочет видеть на рабочем месте эффективного и здорового работника. А что происходит в реальности? В последнее время руководители сталкиваются с частым уходом персонала на больничный или «работающими мучениками», которые тормозят рабочий процесс. Что является главной причиной этой проблемы? Здоровье? Образ жизни? Или все дело в мыслях?

Высоцкая Светлана

Психолог, HR-менеджер

982 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Ноцебо (от лат. nocebo — «я поврежу») — средство, не обладающее реальным фармакологическим действием, но вызывающее отрицательную реакцию у человека. Этот термин появился как антитеза плацебо. 

Если объяснять простыми словами, то плацебо — это когда помогает то, что помочь не должно было, ноцебо — когда то, что должно было помочь, не помогает. В развитии эффектов плацебо и ноцебо ключевую роль играют мнительность, внушаемость, сила воображения человека.

Кто подвержен эффекту ноцебо?

Понятно, что есть люди более чувствительные, которые с легкостью поддаются разному роду воздействиям, и это зависит от их личностных качеств. Чтобы прочувствовать эффект ноцебо на себе, необязательно бороться с болезнью — достаточно зайти в социальные сети или обменяться информацией с коллегами.

982 Shape 1 copy 6Created with Avocode.