Штейнер Алексей - страница 2

Вопрос: Работник работает по профессии «уборщик территории». Он прошел образовательные курсы по охране труда и правилам безопасной эксплуатации и обслуживания средств мал...

Согласно ч. 1 ст. 196 ТК наниматель вправе поощрять работников. Виды поощрений работников за труд определяются коллективным договором, соглашением или правилами внутренне...

С 1 января 2026 г. в Республике Беларусь вступают в силу значительные изменения в регулировании института коллективной (бригадной) материальной ответственности работников...

Как окончание, так и начало каждого календарного года довольно часто сопровождается увеличением объема работы для большинства сотрудников организации, в том числе для слу...

Заключение гражданско-правового договора (ГПД) с физическим лицом нередко воспринимается организациями как удобный инструмент для привлечения внештатных исполнителей. Одн...

Вопрос: Режим работы аптеки установлен с 09.00 до 22.00. Нанимателем принято решение продлить его до 00.00. Необходимо ли повторно отправлять фармацевтов на медосмотр, уч...

Вопрос: Обязанное лицо принято на работу. Имеется необходимость направить такое лицо на обязательный медицинский осмотр. Как правильно это оформить?

Вопрос: В организации применяется система поощрения работников путем утверждения коллективного фонда, который распределяется с применением коэффициентов трудового участия...

Вопрос: Можно ли ответственным лицом за выпуск на линию транспортных средств назначить, например, сторожа, который находится в организации постоянно, когда автомобили вые...

Вопрос: Может ли помещение производственного участка (производство ящиков из гофрированного картона) быть рабочим местом служащего, специалиста, то есть сотрудника нерабо...

Вопрос: Можно ли направить работников для выполнения трудовых обязанностей у заказчика сроком на шесть и более месяцев по договору предоставления персонала (аутстаффинга)...

Гарантии, предусмотренные трудовым законодательством Республики Беларусь, предоставляются исключительно участникам официальных мероприятий, включенных в республиканские и...

В условиях, когда сохранность материальных ценностей зависит от совместной работы нескольких сотрудников, трудовое законодательство Республики Беларусь предусматривает ос...

Вопрос о том, может ли размер заработной платы конкретного работника считаться коммерческой тайной, вызывает острую дискуссию. С одной стороны — интерес работодателя сохр...

Обязательные медосмотры – тема, которая регулярно вызывает вопросы у кадровиков, юристов и самих работников. Грузчик, водитель, офисный сотрудник – кто из них действитель...

В условиях усиления мер по защите интересов государства как субъекта, несущего расходы на содержание детей, оставшихся без попечения родителей, особое значение приобретае...

Вопрос: Руководитель хозяйственного общества потребовал у работников аппарата управления из числа бухгалтеров, экономистов, отдела кадров, отдела сбыта, охраны труда, раб...

В соответствии с трудовым и гражданским законодательством организации независимо от вида деятельности и организационно-правовой формы имеют право привлекать работающих к...

С 01.01.2026 изменится порядок проведения контролирующими (надзорными) органами мониторингов по соблюдению законодательства субъектами хозяйствования в связи с новым Указ...

По различным причинам профессиональные пожарные не всегда имеют возможность прибыть к месту пожара в первые минуты. В такой ситуации обезопасить организацию от огня может...